Nro 061– Febrero 2016 - "LÍMITES EN EL ÁMBITO DE APLICACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO"

LOS LÍMITES DE LA AUTONOMÍA COLECTIVA. A PROPÓSITO DE LA DETERMINACIÓN DEL ÁMBITO DE APLICACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO
» El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo no se responsabiliza por las opiniones y/o comentarios emitidos por el autor.

Por: Hugo Carrasco Mendoza

El objeto del presente artículo es analizar los posibles límites que deben observar los sujetos colectivos laborales al determinar el ámbito de aplicación del convenio colectivo, principal producto de la libertad sindical, sobre todo en su dimensión subjetiva; en atención al mandato constitucional de cautelar el ejercicio democrático de tal libertad. Debemos precisar que, aun cuando la pregunta plateada nos llevaría a preguntarnos de manera general acerca de los límites de la libertad sindical; nosotros nos concentraremos en analizar la implicancia de dichos límites en la determinación del ámbito de aplicación del convenio colectivo.
La preocupación surge debido a que es frecuente el pacto de cláusulas delimitadoras que excluyen a trabajadores de los beneficios convencionales en función de criterios que parecerían carentes de justificación objetiva y razonable, lo cual podría convertir a dichos instrumentos en discriminatorios y, por ende lesivos del marco constitucional vigente.
A tal efecto consideramos necesario reflexionar acerca de los fundamentos del reconocimiento y protección constitucional de la libertad sindical; así como la naturaleza normativa de su principal producto como es el caso del convenio colectivo.

 

 

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PRINCIPALES NORMAS PUBLICADAS

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 009-2016-TR
Modifican Texto Único de Procedimientos Administrativos del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo

RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 213-2015-SUNAFIL
Aprueban la Directiva N° 002-2015-SUNAFIL/ INPA denominada “Derechos de los ciudadanos en el Sistema Inspectivo del Trabajo”

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 007-2016-TR
Aprueban la “Matriz de Indicadores de Desempeño y Metas de las Políticas Nacionales de Obligatorio Cumplimiento del Sector Trabajo y Promoción del Empleo para el año 2016”

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 277-2015-TR
Conforman la Comisión Técnica de Trabajo para las acciones a que se refiere el Comunicado N° 002-2015-EF/51.01 “Acciones de Depuración, Regulación, Corrección de Error y Sinceramiento Contable”

RESOLUCIÓN DE GERENCIA CENTRAL DE SEGUROS Y PRESTACIONES ECONÓMICAS Nº 049-GCSPE-ESSALUD-2015
Establecen precisiones para el registro del hijo mayor incapacitado en forma total y permanente para el trabajo, de requisitos para el registro de alta del asegurado titular, cónyuge y gestante de hijo extramatrimonial y otras disposiciones

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 015-2016-TR
Inician implementación del Registro Nacional de Trabajadores de Construcción Civil - RETCC, en la Región Tumbes

RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA Nº 015-2016-SUNAFIL
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RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA Nº 008-2016-SUNAFIL
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RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 017-2016-TR
Aprueban “Plan de Actuación de Capacitación Dual para la Mejora de la Empleabilidad, a través de la Capacitación Dual”

RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 025-2016-TR
Autorizan a la Dirección General de Formación Profesional y Capacitación Laboral a regular normativamente en materia de Normalización y Certificación de Competencias Laborales

RESOLUCIÓN DE GERENCIA CENTRAL DE SEGUROS Y PRESTACIONES ECONÓMICAS Nº 03-GCSPE-ESSALUD-2016
Disponen que a partir de febrero de 2016 los asegurados afiliados a EPS sean asignados a establecimientos de salud del Nivel II de Atención de EsSalud, con excepción de los asegurados pertenecientes a Redes Asistenciales de Cusco y Junín

RESOLUCIÓN DIRECTORAL GENERAL Nº 209-2015-MTPE/2/14
Rectifican numeración de la R.D. Nº 193- 2014-MTPE/2/14 por la de R.D. Nº 193-2015- MTPE/2/14

DECRETO SUPREMO Nº 001-2016-MIMP
Decreto Supremo que desarrolla la Ley Nº 29896 - Ley que establece la implementación de lactarios en las instituciones del sector público y del sector privado promoviendo la lactancia materna

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 030-2016-TR
Dan carácter de oficial al evento denominado “Talleres Macro Regionales para el fortalecimiento de capacidades para la gestión de la discapacidad en la empresa”

RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 029-2016-TR
Dan carácter oficial al evento denominado “Rueda de servicios para la gestión de la discapacidad en la empresa”

RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL Nº 181-GG-ESSALUD-2016
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RESOLUCIÓN MINISTERIAL N° 031-2016-TR
FE DE ERRATAS

RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 017-2016-SUNAFIL
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RESOLUCIÓN DE SUPERINTENDENCIA N° 019-2016-SUNAFIL
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RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 034-2016-TR
Dan carácter oficial a Encuentros Macroregionales en el Norte, Sur, Centro y Oriente del Perú, dirigido a los Consejos Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo

DECRETO SUPREMO Nº 001-2016-TR
Modificación del Texto Único de Procedimientos Administrativos del Seguro Social de Salud – ESSALUD

RESOLUCIÓN DE GERENCIA CENTRAL DE SEGUROS Y DE PRESTACIONES ECONÓMICAS N° 10-GCSPE-ESSALUD-2016
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